L’entreprise comme environnement / Florence Boucard, Responsable des Ressources Humaines – PARTIE 1/3

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Dans le cadre du dossier Écologie/écologisme, Florence Boucard, Responsable des Ressources Humaines dans une grande entreprise, a bien voulu donner son témoignage à DroitDeCites.org.

Alors, quid des relations entre entreprise et écologie?

Partie 1/3 : L’entreprise comme environnement

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Introduction : Le clivage de société (03:50)

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Cadences et réduction des coûts (10:12)

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L’invention dans les objectifs individuels (08:06)

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Logique de la déresponsabilisation de l’entreprise (02:49)

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Le cas d’accident…? (05:50)

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L’opposition syndicale (03:32)

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La pénibilité psychique et l’ignorance (02:31)

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Afficher des valeurs (05:42)

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L’individualisme : de la consommation à l’entreprise (03:10)

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Intermède : la société et le bonheur (00:56)

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Propos recueillis par Samuel Zarka

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Partie 2/3 : Que sont les Ressources Humaines?

Partie 3/3 : L’écologie et l’entreprise

Sommaire du dossier ÉCOLOGIE/ÉCOLOGISME

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Références :

Maya BEAUVALLET, Les stratégies absurdes, Comment faire pire en croyant faire mieux, Paris, Seuil, 2009.

Christophe DEJOURS, Souffrance en France, La banalisation de l’injustice sociale, Paris, Seuil, 2000.

« CNAM » : Conservatoire National des Arts et Métiers

Long entretien avec Christophe Dejours sur Internet.